Werken op een Spoedeisende Hulp vraagt van jou dat je in staat bent om onder druk gastvrije en goede zorg te kunnen leveren. Elke situatie vraagt om een andere manier van handelen. Daarom zoeken we professionele collega’s met een flexibele werkhouding, die van uitdaging houden, initiatief nemen en verantwoordelijkheid durven te dragen.
Als SEH-verpleegkundige doe je de eerste opvang en coördinatie van patiënten met een acuut probleem.
Daarnaast neem je deel werkgroepen en projecten. De afwisseling in het werk en de mogelijkheden tot ontwikkeling maken het werken als SEH-verpleegkundige in OLVG nog uitdagender.
Een combi-baan met het werken op de ambulance, Intensive Care of bijvoorbeeld de Recovery behoort tot de mogelijkheden.
Werken in het OLVG betekent werken in een topklinisch ziekenhuis in de stad Amsterdam. Wij bieden (hoog) complexe zorg op 2 SEH-locaties, locatie Oost aan het Oosterpark en West aan de Jan Tooropstraat. Samen zien we rond de 70.000 patiënten per jaar. Beide locaties zijn 24 uur per dag open voor alle patiënten (volwassenen en kinderen) die spoedzorg nodig hebben. Zowel op Oost als West is er een huisartsenpost (HAP).
Wij zijn een dynamische afdeling met een groot team dat zich kenmerkt door een grote diversiteit qua leeftijd en ervaring. Het team bestaat uit SEH-verpleegkundigen, SEH-artsen, verpleegkundig specialisten, baliemedewerkers, beveiliging en ondersteunend personeel.
De werkdruk kan hoog zijn, als team hebben wij daar continue aandacht voor en zorgen wij goed voor elkaar en de patient.
Wij werken aan continue verbetering van onze processen, verdere professionalisering en samenwerking. Dit doen wij met behulp van opleiding, scholing, training en in multidisciplinaire werkgroepen.
Bij OLVG is het ook mogelijk om je verder te ontwikkelen in de functie van hbo-verpleegkundige (regieverpleegkundige). Bekijk hier alle verpleegkundige functies bij OLVG.
Dit neem je ook mee:
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Wij ontvangen jouw sollicitatie graag via de sollicitatiebutton.
Wij zouden het ook leuk vinden als je een dagje mee komt lopen om een indruk te krijgen van het werk en het team.
Neem dan contact op met een van onze teamleiders:
Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.
SolliciteerNa het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.
Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.
Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure.
Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.
Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.
Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.
Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure.
