Als ANIOS Kindergeneeskunde ben jij verantwoordelijk voor patiënten in de leeftijd van 0 tot en met 18 jaar. Je werkzaamheden zijn divers en geen dag is hetzelfde. Je werkt regelmatig in dienstblokken, waarbij je meedraait met avond- en weekenddiensten.
Dit past helemaal bij jou:
Onze afdelingen zijn onderdeel van het Vrouw-, Moeder-, Kindcentrum van OLVG en bevinden zich op beide locaties.
De afdeling Neonatologie bevindt zich op locatie Oost (Annapaviljoen). Naast de zorg in de acute opvang van de pasgeborene en medium care zorg zijn wij ook een post IC/HC centrum.
De Kinderverpleegafdeling is op locatie West, daar wordt zorg verleend aan kinderen met uiteenlopende ziektebeelden, veelal spoedopnamen, variërend in leeftijd van 0 tot 18 jaar. De Kinderverpleegafdeling werkt nauw samen met de kinder- SEH (Spoedeisende Hulp). Een speerpunt van de afdeling is het begeleiden van kinderen met angst en pijn. Naast kindergeneeskunde is kinderorthopedie een aandachtsgebied (HME, scoliose). Tevens bevindt zich op locatie West de kinderdagbehandeling waarbij er een gevarieerd aanbod is van voedselprovocatie testen tot observaties van zuigelingen met voedingsproblemen en onderzoeken die plaatsvinden onder sedatie.
Je zult deel uit gaan maken van een hecht en divers team van zorgprofessionals, bestaande uit sterk gemotiveerde enthousiaste en deskundige kinderverpleegkundigen, fysiotherapeuten, logopedisten, kinderpsychologen, pedagogisch medewerkers en kinderartsen. Gezamenlijk wordt er dagelijks gewerkt aan het leveren van de best mogelijke zorg. Hierbij is veel aandacht voor ontwikkelingen in het vakgebied.
We verleggen de bekende weg als het bijdraagt aan het resultaat. En bedenken het liefst hoe het nóg beter kan. Op eigen wijze en met elkaar. Daarom rekenen we op jouw goede communicatieve vaardigheden, collegialiteit en samenwerking.
Dit neem je ook mee:
Werken bij OLVG betekent werken in hét stadsziekenhuis van Amsterdam. Een werkomgeving waar jij je optimaal kunt ontwikkelen. Want jouw wensen en ideeën doen ertoe. Zo doen we dat bij OLVG.
Daarom bieden we jou:
Deze arbeidsvoorwaarden zijn op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week).
Heidi Krijger, opleidingscoördinator, geeft je graag meer informatie en kan je indien gewenst in contact brengen met een van de kinderartsen voor meer informatie over de functie en over de afdeling. Zij is telefonisch bereikbaar via 06-18939412 van ma t/m do.
Het kan zijn dat we op dit moment geen vacature hebben. In dat geval bewaren we je brief in de portefeuille en zullen we deze raadplegen op het moment dat er een vacature vrijkomt.
Indien bovengenoemde contactpersoon niet bereikbaar is, neem dan telefonisch contact op met de recruiter of mail naar recruitment@olvg.nl.
Na het versturen van jouw sollicitatie, krijg je automatisch een bevestiging per e-mail. Recruitment controleert na ontvangst van jouw sollicitatie of alles goed is binnengekomen. Indien er informatie mist of er vragen zijn neemt Recruitment contact met je op.
Jouw sollicitatie wordt beoordeeld op basis van jouw CV en motivatie om te bepalen of er een match is tussen jou en de vacature. Wij streven ernaar om zo snel mogelijk na het sluiten van de vacature een terugkoppeling te geven. Dat doen we telefonisch of per e-mail.
Voor medisch specialisten geldt de BBO-sollicitatieprocedure.
Als je geselecteerd bent, nodigen we je uit voor een eerste sollicitatiegesprek op één van onze OLVG locaties. Het gesprek is met een aantal selectiecommissieleden veelal bestaande uit een leidinggevende en een directe collega van de afdeling. Je komt tijdens dit gesprek meer te weten over werken bij OLVG, de functie en je mogelijke toekomstige collega’s. En wij komen meer te weten over jou als persoon, jouw competenties en jouw capaciteiten.
Na het eerste gesprek volgt er een mogelijk tweede gesprek en/of een assessment (dit wordt indien van toepassing vooraf vermeld in de vacaturetekst). Je ontvangt voor alle gesprekken per e-mail een uitnodiging met alle nodige informatie.
Je ontvangt na alle gesprekken een persoonlijke terugkoppeling.
Voor medisch specialisten geldt een afwijkende sollicitatieprocedure. Klik hier voor meer informatie over de BBO-procedure.
